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《创新人才教育》杂志
  • 主管单位:中华人民共和国教育部
  • 主办单位:中国人民大学
  • 国际刊号:2095-5502
  • 国内刊号:10-1118/G4
  • 出版地方:北京
  • 邮发代号:80-92
  • 发行周期:季刊
  • 期刊级别:国家级期刊
  • 期刊收录:国家图书馆馆藏,万方收录(中),知网收录(中),上海图书馆馆藏,维普收录(中)
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杂志详情

《创新人才教育》(CN:10-1118/G4)是一本有较高学术价值的大型季刊,自创刊以来,选题新奇而不失报道广度,服务大众而不失理论高度。颇受业界和广大读者的关注和好评。

《创新人才教育》系国家一级学术团体创新人才教育研究会的学报,旨在研究创新人才教育的理论问题和实践问题,总结经验,探索规律,寻找教育改革路径,为创新人才培养提供理论指导、舆论引导和智力支持,为政府制订相关法规政策提供参考和依据,为圆人才强国、人力资源强国梦作贡献。

杂志栏目
特别关注、学术前沿、实践案例、政策研究、制度标准、学术动态、国际视野及课题撷优等。
杂志收录/荣誉
国家图书馆馆藏,万方收录(中),知网收录(中),上海图书馆馆藏,维普收录(中) 中国期刊全文数据库(CJFD) 中国学术期刊(光盘版)全文收录期刊 中国核心期刊遴选数据库
投稿说明

1、《创新人才教育》文稿应资料可靠、数据准确、具有创造性、科学性、实用性。应立论新颖、论据充分、数据可靠,文责自负(严禁抄袭),文字要精炼。

2、《创新人才教育》姓名在文题下按序排列,排列应在投稿时确定。作者姓名、单位、详细地址及邮政编码务必写清楚,多作者稿署名时须征得其他作者同意,排好先后次序,接录稿通知后不再改动。

3、《创新人才教育》为方便国际学术交流,请提供英文题目、姓名、单位、摘要及关键词。

4、《创新人才教育》文章中的图表应具有典型性,尽量少而精,表格使用三线表;图要使用黑线图,绘出的线条要光滑、流畅、粗细均匀;计量单位请以近期国务院颁布的《中华人民共和国法定计量单位》为准,不得采用非法定计量单位。

5、为缩短刊出周期和减少错误,来稿一律使用word格式,并请详细注明本人详细联系方式。

6、编辑部对来稿有删修权,不同意删修的稿件请在来稿中声明。我刊同时被国内多家学术期刊数据库收录,不同意收录的稿件,请在来稿中声明。

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期刊相关指标
年度被引次数报告 (学术成果产出及被引变化趋势)